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提案
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2025-11-30【臨時動議3】請本府人事處針對向中央單位(考試院、行政院、行政人事總處)建議修訂「公務人員請假規則」身心調適假,將該假別排除於事假,並不得列為「不得考列甲等」之評定考績時的參考資料(或條件),避免產生不利處分,以實質幫助公務人員身心健康。【臨時動議3】請本府人事處針對向中央單位(考試院、行政院、行政人事總處)建議修訂「公務人員請假規則」身心調適假,將該假別排除於事假,並不得列為「不得考列甲等」之評定考績時的參考資料(或條件),避免產生不利處分,以實質幫助公務人員身心健康。部分參採
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2025-11-30建議台中市政府協調國防部及相關單位,針對新社區職業軍人宿舍加強禁菸管理,明確規範陽台不得吸菸,維護住戶健康與居住品質。建議台中市政府協調國防部及相關單位,針對新社區職業軍人宿舍加強禁菸管理,明確規範陽台不得吸菸,維護住戶健康與居住品質。部分參採
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2025-11-30校園法治與學生權益維護案:報載明道中學教師涉嫌違反《教育人員任用條例》之不得在外兼課兼職的規定,並疑施壓暗示學生若不來上課將難以成為競賽選手、榨取每人 2萬元學費之事。校園法治與學生權益維護案:報載明道中學教師涉嫌違反《教育人員任用條例》之不得在外兼課兼職的規定,並疑施壓暗示學生若不來上課將難以成為競賽選手、榨取每人 2萬元學費之事。完全參採
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2025-11-30建請市府相關局處共同研擬規劃加強「校園心理安全網絡機制」,明定校園端於霸凌及兒少自傷/自殺通報成立後之心理支持、追蹤頻率與銜接責任,使其制度化、可檢核、具一致性,以補強現行機制落差,降低風險並保護學生心理安全。建請市府相關局處共同研擬規劃加強「校園心理安全網絡機制」,明定校園端於霸凌及兒少自傷/自殺通報成立後之心理支持、追蹤頻率與銜接責任,使其制度化、可檢核、具一致性,以補強現行機制落差,降低風險並保護學生心理安全。部分參採
規劃中
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2025-11-30關於報載台中女中性平處置爭議之檢討,請督導校方處理性平事件應更具備敏感度及人性溫度,特別是這類「師對生」的性平事件而學生是處於權力不對等的受害一方時。關於報載台中女中性平處置爭議之檢討,請督導校方處理性平事件應更具備敏感度及人性溫度,特別是這類「師對生」的性平事件而學生是處於權力不對等的受害一方時。完全參採
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2025-11-30報載豐原高中學生輕生案涉霸凌的校安人員可塗銷記過之爭議,建請教育局維護學權與依法究責。報載豐原高中學生輕生案涉霸凌的校安人員可塗銷記過之爭議,建請教育局維護學權與依法究責。完全參採
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2025-11-30關於本市因應養豬業之非洲豬瘟疫情的作為與檢討,針對產業、食安、防疫等給農業局、環保局、衛生局、經發局等市府相關局處之相關建議。關於本市因應養豬業之非洲豬瘟疫情的作為與檢討,針對產業、食安、防疫等給農業局、環保局、衛生局、經發局等市府相關局處之相關建議。部分參採
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